En la campaña por la readmisión del compañero y camarada Alberto, despedido por el Corte Inglés, la Agrupación Servicios continúa su apoyo y colaboración en los diversos actos al respecto.
El próximo día 2 de octubre en la puerta del Sama, edificio Aida Calle Madre Rafols 2 de Zaragoza, os esperamos a tod@s con una pancarta apoyando y exigiendo la readmisión de un trabajador más reprimido y castigado por el abuso de los empresarios.
¡Alberto Readmisión!
¡Basta de represión en El Corte Inglés!
¡NO PASARÁN!
La Agrupación Servicios Josefina Samper ha apoyado la concentración en la plaza de El pilar en apoyo al acto de Rodea el Congreso realizado esta tarde en Madrid. Lamentamos la criminalización general del evento y apoyamos a todas aquellas personas que han tenido que sufrir el abuso de poder de la policía, tanto en la petición de identificaciones como en las detenciones y heridos que se han dado tras cargas desproporcionadas.
La oligarquía está claro que no va a permitir que el pueblo se subleve aunque sea de manera pacífica. La lucha continúa, los movimientos sociales siguen creciendo constantemente y la marea reivindicativa y de cambio de modelo es un hecho que tarde o temprano se hará realidad. El gobierno de Rajoy tiene los días contados y su actitud represora está obligando a llegar a una situación de confrontación que es más propia de una dictadura que de una democracia como defienden desde el bipartidismo español.
Ahora más que nunca es la hora de la organización y la lucha directa contra quienes están atentando claramente contra las libertades generales. Esta tierra no es su cortijo y solamente la dureza de nuestra oposición logrará reprimir sus instintos tiranos. La clase obrera debe retornar a la profunda sensibilización de clase y golpear con fuerza a los que atentan con violencia sectaria y dirigida.
A la vista de cómo el ministro de justicia ve el acto de simplemente rodear el congreso de manera simbólica y pacífica, según sus declaraciones aludiendo a que es una agresión a la democracia, y a la vista de los 1350 policías que han enviado desde interior a proteger el sacro santo edificio de la mentira demócrata de este país, es importante estar alerta y conocer que no sería raro acabar esposado por hacer uso de nuestro derecho de reunión. Así que aquí unas indicaciones muy útiles en caso de que esto ocurra que reproducimos de el diario www.larepublica.es
Plataforma En Pie
INDICACIONES LEGALES
La manifestación es un ejercicio legítimo mediante el cual exigimos el respeto de nuestros Derechos Fundamentales, no obstante cabe prever que se puedan producir detenciones por parte de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, en cuyo caso, vamos a dar unas pautas prácticas de actuación que nos servirán para que nuestra defensa se de en las mejores condiciones posibles, y protegernos de este modo del abuso institucional, en el caso de que se produjera:
a) Solicitad “Habeas Corpus”. En resumen y llanamente, esto significa que el ciudadano detenido considera que su detención es ilegal e injusta, y solicita la presencia del Juez de Guardia en las dependencias policiales. Esta petición se puede hacer verbalmente, aunque se recomienda que se haga por escrito para poder probar que se hizo si fuera necesario (la policía tiene obligación de facilitar al detenido papel y bolígrafo para que pueda elaborar el escrito).
El escrito debe contener:
1) Nombre completo y DNI (u otro documento de identificación).
2) Añadir el texto: “Solicito que la autoridad judicial comparezca en [La comisaria en la que te encuentras] ya que considero que la detención que he sufrido ha sido ilegal.”
3) A continuación, exponer de manera resumida las circunstancias de la detención, por ejemplo: “Estaba pacíficamente ejerciendo mi derecho fundamental de reunión y de manera sorpresiva he sido detenido por varios agentes.”
4) Fechad el escrito, poned la hora a la que se firma, y firmadlo. Pedid copia sellada del escrito.
5) En la comparecencia del Habeas Corpus, es decir, cuando llegue el Juez, debería estar también vuestro abogado, si ya está designado. Asistirá también el Ministerio Fiscal.
NOTA: El Habeas Corpus, además de ser solicitado por el propio detenido, puede serlopor parte del abogado o por un familiar directo.
b) Si se sufre cualquier tipo de agresión o un mero “porrazo”, solicitad que se “os lleve al médico”. Que se os traslade a un Centro público de Salud (bien Hospital, bien Servicio de urgencias de Atención Primaria), pero que siempre sea un Centro Público. Negaros a otra cosa, aunque puede que se pretenda daros asistencia mediante servicio de ambulancia o similar, es decir, sin trasladaros de dependencias policiales; insistid en que se os traslade de todas formas. Si hubiera cualquier lesión de gravedad, se os debe trasladar a un Hospital necesariamente. En todo caso (se os traslade o no), solicitad copia del parte o informe que el médico emita.
c) Una de las primeras cosas que deberían hacer los agentes que procedan a la detención de un ciudadano es “leerle sus derechos”. Entre estos, se os informará de que tenéis derecho a que la policía avise a un familiar o persona de confianza de vuestra detención y de dónde estáis detenidos, así como a designar a un abogado, preguntándoos en este caso si queréis un abogado de oficio o uno particular. Si queréis ser atendidos por los abogados -ajenos a esta organización- que se han ofrecido voluntaria y altruistamente a prestar sus servicios a los participantes de esta acción, debéis rechazar el abogado de oficio. La persona de confianza o familiar que indiquéis puede ser el propio enlace, y será esta persona quien se encargará de avisar a los abogados. Debéis insistir de que se avise inmediatamente, indicando que el familiar o persona de confianza será quien os busque un abogado, para que así se pueda gestionar el contacto con rapidez.
Cuando se comunique con el enlace, desde Comisaría o desde vuestra persona de confianza o familiar, se os asignará un abogado y este se presentará en la comisaría para representaros, momento en el que debéis aceptarlo.
d) Sea quien sea el abogado que finalmente os asista, se recomienda que nadie preste declaración en dependencias policiales. Negaros a declarar. Después de este trámite podréis entrevistaros con el abogado que haya ido a asistiros.
La agrupación servicios Josefina Samper continúa mostrando
su apoyo y colaboración con la campaña de readmisión del trabajador de El Corte
Inglés despedido en un acto de represión por su lucha en defensa de sus
compañeros.
Hoy, día 21 de septiembre, se han repartido unas octavillas
informativas emitidas por la FECOHT (Federación de Comercio, Hostelería y
Turismo) de CCOO además emplazándonos a todos a una concentración el próximo día
3 de octubre a las 12 h en Puerto Venecia.
1000 octavillas han sido repartidas ante un público asistente
interesado que se mostraba sorprendido por estas prácticas abusivas y
despreciables.
Aquí mostramos la mencionada nota informativa:
FECOHT CCOO INFORMA
El Corte Inglés ha destacado siempre por el desprecio más
absoluto de los derechos de sus trabajadores y trabajadoras
¿Sabes que recientemente la dirección de El Corte Inglés ha
despedido a un trabajador padre de dos niñas de 3 y 6 años?
Alberto, que así se llama el trabajador despedido, fue uno
de los compañeros y compañeras que tuvieron el valor de ir en la candidatura de
CCOO en las pasadas elecciones sindicales, digo valor porque en El Corte Inglés
los trabajadores y trabajadoras tienen “prohibido” ir en otra candidatura que
no sea la que promueven en la propia empresa, la de sus “sindicatos”, ese es
uno de los “pecados” que El Corte Inglés no perdona a Alberto.
Otro más grave aún, es que las elecciones en la que CCOO no
pudo presentar candidatura completa (el último día se dio de baja algún compañero
presionado por la empresa) fue la creación de la Sección Sindical de CCOO en El
Corte Inglés.
Así es esta empresa “modelo” en general y el centro de
Sagasta en particular. Lejos de aplicar medidas formativas, de recursos humanos
o comerciales innovadoras y con futuro, están hiriendo a su valor más preciado;
sus trabajadores.
Parece que se les olvida que es el trato al cliente lo que
ha dado categoría de imperio comercial al triángulo más famoso de España. Para
ello es esencial tener suficiente personal y motivado. Sus trabajadores le han
llevado a la situación líder del mercado que ostetan pero su trato para con
ellos a casa segundo es más miserable.
RECUERDA, cada vez que compras, detrás de la sonrisa amable
de quien te ayuda hay un trabajador viviendo el desprecio de El Corte Inglés,
una fachada de elegancia tras una mano que golpea con dureza las ilusiones y
proyectos de muchas familias que dependen de su trabajo.
Alberto, padre de dos niñas, ya no podrá trabajar por el
capricho egoísta de una empresa.
¡¡Basta de represión, ni un despido más!!
¡¡Trabajador despedido readmisión!!
CONCENTRACIÓN
MIÉRCOLES 3 DE OCTUBRE, 12 HORAS A LAS PUERTAS
DE EL CORTE INGLÉS PUERTO VENECIA
miércoles, 19 de septiembre de 2012
Apoyo total por parte de la Agrupación de Servicios Josefina Samper al trabajador de El Corte Inglés víctima de represión y acoso por representar íntegramente a sus compañeros.
¿Merece la pena representar a los trabajadores de El Corte Inglés para defender sus derechos vulnerados constantemente y acabar en el paro después de un infierno de presiones y acosos?
¿Merece la pena trabajar diariamente de la manera más digna, año tras año, ofreciendo lo mejor de uno, para que le tiren a la papelera como un desecho?
¿Merece la pena mirar a tus hijas con la conciencia tranquila, sabedor de que has luchado por un mundo más justo para ellas? LA RESPUESTA ES SIEMPRE SÍ.
Yo era un trabajador más de El Corte Ingles. Trataba de ofrecer lo mejor de mí en el día a día, para mi empresa y para mis compañeros. Como tantos otros sufría los contantes abusos de la dirección de la empresa por levantar la cabeza en pos de un entorno de trabajo digno y justo.
Fui colocado en la diana de la patronal por defender los derechos de los trabajadores con honradez y firmeza. Y por ello, he sido despedido, finalmente, por ser la voz siempre presta y sin reblar de la verdad y la justicia.
El Corte Inglés no quiere contar a sus clientes que abusa de sus trabajadores y persigue a sus representantes, no quiere que hablemos, no quiere que hable, pero puedo hablar…
Ahora me encuentro en la calle y mis hijas no entienden por qué su padre no va a trabajar. No entienden como es posible que alguien no me valore. Pero ellas entenderán algún día que vivir sin miedo es vivir enteramente. Sabrán que el mundo por el que lucho y sueño es por y para ellas…
Esto no termina aquí. Seguiré siempre adelante luchando para que los trabajadores de El Corte Inglés tengan unas condiciones laborables dignas. Donde todos puedan elegir a que sindicato pertenecer y sin miedo a represalias y, por supuesto, por un futuro mejor para mis hijas.
Reproducimos esta nota informativa emitida desde CCOO FECOHT (Federación Comercio Hostelería y Turismo) donde seguimos comprobando que tenemos todos los trabajadores al enemigo en forma de sindicatos amarillos pro-patronal, FETICO.
OTRA CACICADA
FETICO Y LA PATRONAL FIRMAN UN ACUERDO QUE EMPOBRECE TODAVÍA MÁS NUESTRO SALARIO.
El día 13 de septiembre, Fetico vuelve a firmar en contra de los trabajadores/as. Y encima, vuelven a desinformar. Es lo habitual, primero firman, después, mienten.
¿ QUE HAN FIRMADO?
La patronal del sector, aprovechando la reforma laboral, pidió modificar el actual convenio, que termina el 31 de diciembre de este año. Pretendían cambiar dos cuestiones muy importantes; relacionadas con EL SALARIO y EL DISFRUTE DE CINCO FINES DE SEMANA AL AÑO.
- Fetico y la patronal han cambiado el redactado del art.32.10. Ahora, solo tendrán derecho a disfrutar de, al menos, 5 fines de semana los trabajadores que trabajen más de 5 días de trabajo de promedio a la semana. Esto anula la sentencia que ganamos, que obligaba a la empresa a dar 5 fines de semana a los trabajadores que trabajasen 4 ó 5 días a la semana. Gracias a Fetico, NO PODRÁN LIBRAR NI UN FIN DE SEMANA AL AÑO.
- En cuanto al SALARIO, Fetico ha conseguido que nos lo bajen, si no de manera directa, si indirectamente, y además mucho dinero. Con este convenio llevamos años perdiendo dinero, pero se va a perder mucho más debido al acuerdo que firmaron el 13 de septiembre. El acuerdo anula varias cuestiones del convenio en el apartado de salario.
Curiosamente, lo anulan 4 días antes del juicio que desde CCOO interpusimos contra fetico y ANGED, por no hacer correctamente la subida salarial de este año. Desde CCOO demandamos que según nuestros cálculos se debía haber subido un punto más el salario, pasando del 1.3% al 2.3%.
Por lo tanto, debido al acuerdo de fetico perdemos esa subida, que si lo trasladamos a dinero supondría una pérdida de más de 130 euros al año. Pero a esto hay que añadir más pérdida, debido a que la suma del IPC Real de esto años, está en un 9%, mientras que la subida ha sido del 6,3%. Esto quiere decir que nuestros salarios han subido mucho menos que los precios, por lo que estamos perdiendo poder adquisitivo.
En el convenio habían previsto que si esto ocurría se actualizaría las tablas al IPC Real y se subiría un 0,1%. ESTO TAMBIÉN LO HAN ELIMINADO. Esto supone una pérdida de dinero de más de 200 euros, a la finalización de este año.
EL ACUERDO QUE HA FIRMADO FETICO HA SUPUESTO UNA PÉRDIDA DE MÁS 300 EUROS Y QUE, CIENTOS DE TRABAJADORES NO PUEDEN LIBRAR NINGÚN FIN DE SEMANA.
Esto es lo que realmente está pasando, no te dejes engañar por Fetico.
Nos hacemos eco de esta campaña en un tema tan de actualidad como son las becas y becas para libros de texto...
CAMPAÑA DE RECLAMACIÓN (RECURSOS POTESTATIVOS DE REPOSICIÓN) EN TEMA DE BECAS DE COMEDOR Y DE BECAS DE LIBROS DE TEXTO
UNION SINDICAL DE CCOO DE ARAGON Secretaria de organización
El pasado 13 de Septiembre, se presentó en prensa la campaña de reclamación (recursos potestativos de reposición) en el tema de becas de comedor y de becas de libros de texto. Afecta a varias decenas de miles de familias que les han denegado las becas, están en lista de espera sin posibilidad de acceder a una beca por falta de dinero, reuniendo los requisitos o sólo les han concedido media beca.
CC.OO. participa en esta campaña de reclamaciones cediendo un local con ordenador en Zaragoza, Huesca y Teruel junto a organizaciones vecinales, de consumidores y de padres y madres. En estos puntos Trabajadores Sociales organizados por su colegio profesional asesoran a las familias para interponer los recursos. De forma gratuita y desinteresada.
En la sede de Comisiones Obreras de Zaragoza el horario de mañana es de 10 a 12,30 horas y de tarde de 16,30 a 17,30 horas. En Huesca y Teruel confirmar horario previamente por teléfono.
La campaña finaliza el día 27 de septiembre. El día 28 se presentarán conjuntamente todos los recursos.
Os pedimos que si conocéis personas que estén en esta situación les animéis a hacer los recursos. Es muy importante presentar miles de recursos para forzar un cambio de posición en el Gobierno de Aragón ante esta problemática social.
Por los 1000 compañeros que no están trabajando en los centros educativos.
Por la precariedad en que se encuentran muchos de los compañeros interinos que han conseguido trabajar.
Por los compañeros en Huelga en Madrid y Cataluña, que realizan un sacrificio para defender unas buenas condiciones de trabajo y de aprendizaje para los alumnos.
Por las condiciones en que comienza el curso: más estudiantes, menos profesores. Queremos dar una atención adecuada a nuestros alumnos.
Porque estudiar va a ser más caro que nunca, por el fin del programa de gratuidad de libros de textos y el precio de los comedores escolares. Por un número de becas más que insuficiente.
Por el aumento de las tasas universitarias.
Por las aulas que han desaparecido en la escuela rural.
PORQUE DEFENDEMOS UNA ESCUELA PÚBLICA DE CALIDAD.
La Agrupación Servicios Josefina Samper también estará presente en la próxima fiesta del PCE de los días 21, 22 y 23 de septiembre en San Fernando de Henares, Madrid. Algunos integrantes de la agrupación incluso van a participar en el montaje y puesta a punto de un fin de semana festivo, que además de reunir de manera interna a todos los camaradas, también anima a toda la sociedad a disfrutar de los eventos preparados en el Parque Dolores Ibarruri de entrada libre.
Exposiciones, homenajes, presentaciones de libros, conciertos, coloquios, documentales, conferencias, mitins, y zonas de reunión y encuentro en un fin de semana para disfrute de todos los militantes del Partido Comunista de España y sus simpatizantes, pero también un escenario donde reivindicar y demostrar la fuerza de conciencia social y lucha activa de la propuesta socialista. Se trata por tanto de un lugar donde mostrar la alternativa a la situación actual de atentado contra la sociedad en su conjunto y reivindicar la existencia de un modelo distinto y plausible lejos del sistema ventajista e insolidario que se nos propone a cada día.
Éxito absoluto de la cumbre social en Madrid convocada para hoy sábado día 15 de septiembre con la asistencia de cientos de miles de manifestantes. Más de 900 entidades y asociaciones han marchado en columnas desde las 10,30 de la mañana atravesando diversas calles de la capital hasta acabar en la Plaza de Colón.
Una nutrida representación de la Agrupación Servicios Josefina Samper ha participado junto a los sindicatos mayoritarios, el Partido Comunista, organizaciones profesionales y empleados públicos con ciudadanos anónimos.
"Referéndum ya!!"
La mareas rojas representando a los sindicatos, las verdes a la educación, las blancas a la sanidad, la negra a los servicios públicos y las violetas a la mujer, han exigido a una un referéndum popular donde el pueblo pueda dar su opinión sobre las políticas del PP liderado por un Mariano Rajoy claramente perdido y dispuesto a hipotecar nuestra sociedad dejando la soberanía en manos del capital.
Así mismo, los líderes sindicales Toxo y Méndez han dejado claro que la posibilidad de una segunda huelga general está en manos del gobierno que no puede continuar con estas medidas ante una exigencia popular tan contundente y clara.
Miembros de la Agrupación Servicios Josefina Samper participarán en la cumbre social que se celebrará en Madrid este sábado 15 de septiembre. Os rebotamos esta nota de prensa de la Secretaría de Comunicación del PCE para más información.
Secretaría de Comunicación del PCE / 10 sep 12
El PCE insta a convertir el 15-S en una moción de censura al gobierno de Rajoy
El 15 de Septiembre estamos convocados a una gran marcha sobre Madrid, una marcha que cuestiona "la legitimidad política" del presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, por los "incumplimientos" de su programa electoral, de los compromisos adquiridos en su discurso de investidura, pero sobre todo por estar aprobando medidas más antisociales y reaccionarias con el objetivo de asegurar los beneficios de la banca y el gran capital a costa del sufrimiento de millones de personas.
La Cumbre Social, constituida el día 25 del pasado julio por más de 150 organizaciones profesionales, sociales, culturales y sindicales, entre las que se encuentran CCOO y UGT, ha convocado una gran marcha a Madrid prevista para el día 15 de septiembre y que concluirá en la Plaza de Colón, en respuesta a la política de recortes sociales y laborales aprobados por el Gobierno de Mariano Rajoy. Esta es tan solo una de las acciones de respuesta en el marco de una movilización sostenida en el tiempo, que también emplazará al Gobierno a convocar un referéndum con el objetivo de que la ciudadanía se pronuncie respecto a la agresión en materia de recortes de derechos que ésta está sufriendo. Al respecto, el secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, ha afirmado que "si el Gobierno no lo hiciera, seremos las organizaciones de la Cumbre quienes llevemos a cabo la convocatoria de una consulta popular y tras el resultado de la misma, actuaremos en consecuencia".
Los recortes llevados a cabo por el Gobierno han agudizado el desempleo, la caída de la protección en materia de prestaciones y la consiguiente falta de actividad económica. El número de parados ha alcanzado la cifra de 4.625.634 personas, habiéndose incrementado en el pasado mes de agosto sobre todo en el sector servicios y en la industria. Además, esta destrucción de empleo se está efectuando en contratación indefinida y de mayor calidad, por lo que el deterioro de las condiciones laborales se hace patente en una nueva contratación mucho mas precaria que la de los puestos de trabajo destruidos.
La contratación indefinida sigue en descenso (-6,54% comparando este mes de agosto con el mismo mes del año anterior) y la escasa contratación indefinida que se crea es, en su mayoría, a base de contratos a tiempo parcial.
La pérdida de afiliación a la Seguridad Social, en términos interanuales, alcanza las 406.541 personas. Especialmente alarmante es el sector de la educación, donde se llevan producidas 156.996 bajas en los últimos 3 meses.
Por todo ello, Toxo ha advertido que el Gobierno podría romper su compromiso con el mantenimiento de las pensiones, y debido a que "estamos entrando en una situación en que ya nada es intocable" y donde "ya no se puede estrujar más a los ciudadanos".
La última propuesta de la 'troika' de ampliar la jornada de los trabajadores de lunes a sábado por el mismo salario mientras a los empresarios les reducen sus cotizaciones sociales, es un claro ejemplo de que las políticas de destrucción de derechos sociales y laborales no son para buscar una salida a la crisis, sino para beneficiar a las grandes entidades financieras.
La no adopción de medidas progresivas en materia fiscal para aumentar los ingresos y evitar actos fraudulentos, así como los recortes en educación, sanidad y dependencia dejando desprotegidos a los colectivos mas vulnerables, solo puede llevar a una mayor destrucción de empleo y al agravamiento del conflicto social que ya se está gestando. El alejamiento del partido de Mariano Rajoy respecto de su propio programa electoral, hace necesaria una contestación social y contundente donde sea patente la unidad frente a las políticas que este Gobierno está llevando a cabo.
El secretario general del PCE, José Luis Centella, afirma que "las últimas declaraciones del presidente del Banco Central Europeo, Mario Draghi, poniendo condiciones a que el BCE compre parte de nuestra deuda, suponen la confirmación de un rescate para España y, por tanto, del fracaso de la política de Rajoy, que lleva nueve meses diciendo que las medidas dolorosas eran para evitar el rescate".
Centella sostiene que "desde el PCE nos oponemos a cualquier tipo de rescate, blando, duro, declarado o camuflado, porque todo tipo de rescate no supone nada más que que la crisis la siga pagando la clase trabajadora, las capas populares, mientras toda la economía del País se opone en función de asegurar el pago a la Banca". Ante esto, declara que "desde esta realidad denunciamos que Rajoy está sembrando vientos y es el responsable de las tempestades".
Por ello, el Partido Comunista de España insta a toda la militancia, simpatizantes y ciudadanos a unirse a la marcha del 15 de septiembre y a las futuras acciones que la Cumbre Social lleve a cabo contra los recortes y el desmantelamiento del ya maltrecho estado social y de derecho.
Hoy miembros de la Agrupación Servicios Josefina Samper, junto con camaradas veteranos y jóvenes del Partido Comunista, han apoyado la acción sindical informativa de CCOO en las inmediaciones del centro de El Corte Inglés de Sagasta, situado en pleno centro de Zaragoza. La nota informativa, que reproducimos seguidamente, se ha repartido a los transeúntes de las cercanías del edificio, con una acogida y apoyo importante por parte de una ciudadanía cansada de este tipo de actitudes por parte de empresas del sector.
Es importante que la sociedad sea consciente de la vulneración constante de los derechos de los trabajadores en la mencionada firma. Estas prácticas abusivas únicamente sirven para lucrar a estas grandes empresas mientras mantienen una falsa imagen de aporte responsable a la sociedad.
FECOHT CCOO INFORMA
El CORTE INGLÉS: ha destacado siempre por el desprecio más absoluto de los derechos de sus trabajadores y trabajadoras.
¿Sabes que recientemente han despedido a un trabajador padre de dos niñas de 3 y 6 años?
Así es el Corte Inglés en general y el centro de Sagasta en particular. Lejos de aplicar medidas formativas, de recursos humanos o comerciales innovadoras y con futuro, están hiriendo de muerte a su valor más preciado; sus trabajadores.
Parece que se les olvida que es el trato al cliente lo que ha dado categoría de imperio comercial al triángulo más famoso de España. Para ello es esencial tener suficiente personal y motivado. Sus trabajadores le han llevado a la situación líder del mercado que ostentan pero su trato para con ellos a cada segundo es más miserable.
Mientras usted compra y recibe una sonrisa de los empleados recuerde la situación extrema que están viviendo todos los trabajadores que le atienden.
El Corte Inglés muestra una actitud amenazante e intimidatoria que emplean con los trabajadores obligándoles, entre otras cosas, a realizar tareas muy por encima de sus obligaciones como empleados, transformándose también en empaquetadores, reponedores, limpiadores, fotógrafos profesionales, decoradores de interiores, psicólogos, y sobre todo enemigos de todos tus compañeros, en una misma jornada laboral, sin cuestionar y en constante tensión por el castigo inminente en forma de sanción e incluso el despido.
El abuso de poder y la codicia desmedida son un mal binomio para nuestra sociedad, y por supuesto en un lugar de trabajo. Es ilegal, genera odio y pobreza moral, haciendo incontrolable el convivir sano en nuestro día a día. El miedo y la represión no deberían de pertenecer a un mundo laboral pero en algunas empresas ancladas en el franquismo se trata del pan nuestro de cada día.
RECUERDA, cada vez que compra, detrás de la sonrisa amable de quien le ayuda hay un trabajador viviendo el desprecio del El Corte Inglés, una fachada de elegancia tras una mano que golpea con dureza las ilusiones y proyectos de muchas familias que dependen de su trabajo. Un padre más de dos niñas ya no podrá trabajar más por el capricho egoísta de una empresa.
